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Droits et démarches administratives

Peut-on recevoir une aide de l'employeur pour payer un service à la personne ?
Question-réponse

Oui. L'employeur ou le comité social et économique (CSE) peuvent verser une aide financière à leurs salariés.

Cette aide sert à :

  • Faciliter l'accès à des services à la personne dans l'entreprise

  • Financer des activités de services à la personne ou de garde d'enfants en dehors du domicile du salarié

  • Financer des prestations directement liées à la gestion et au fonctionnement du Cesu

Le montant maximum de l'aide est de 2 421 € par an.

Cette aide peut être attribuée :

  • Soit sous la forme d'une aide financière versée directement au salarié

  • Soit sous la forme d'un Cesu préfinancé

Cette aide n'est pas imposable.

Le salarié en fait la demande auprès de l'employeur ou du CSE.

À noter
L'employeur ou le CSE n'a aucune obligation de verser cette aide. Cette aide est versée si l'employeur ou le CSE le décide.
Page modifiée le25/01/2024 - Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)
source www.service-public.fr

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